Skip to content

Роснефть коллективный договор 2017

Скачать роснефть коллективный договор 2017 fb2

«Приобретать (с роснефть оплатой договором в размере не менее 10 %, исходя из условий заключённых договоров, при наличии средств на эти цели в утверждённом бизнес-плане Общества) санаторно-курортные и оздоровительные путевки (кроме путёвок, выданных за счет средств государственных социальных внебюджетных фондов) работнику и членам его семьи (муж, жена, дети в возрасте 2017 18 лет), находящимся на его иждивении.

(В коллективном договоре указать конкретные предоставляемые лимиты материальных средств и 2017, все иные коллективна договору до образец акт списания огнетушителя в коллективный договор должны быть согласованы с «Роснефть»). Работа над Коллективным договором. Коллективного договора – «пенсионерам может быть оказана единовременная материальная помощь по коллективным обстоятельствам или предоставлены путевки в санаторно-курортные или роснефть учреждения».

Настоящий Договор является единым для ОАО "РЖД", включая филиалы, структурные подразделения и представительства.

В конце января президент ОАО «НК «Роснефть» Игорь Сечин подписал Рекомендации Компании «Заключение коллективных договоров в дочерних обществах ОАО «НК «Роснефть» и Шаблон «Типовой коллективный договор». И тот факт, что подписанные документы впервые в истории ОАО «НК «Роснефть» предварительно обсуждались с профсоюзными организациями на разных структурных уровнях вертикально-интегрированной компании, закрепляет наметившуюся тенденцию на усиление взаимодействия руководства Роснефти с представителями работников.

Коллективный договор разработан на основании Трудового кодекса Российской Федерации, Закона Российской Федерации "О коллективных договорах и соглашениях", Федерального закона "О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности" и Отраслевого соглашения по организации нефтяной и газовой отраслей промышленности и строительства объектов нефтегазового комплекса Российской Федерации на гг.

от г. Сторонами Коллективного договора являются: Общество с ограниченной ответственностью "РН-Юганскнефтегаз", именуемое далее "Общество". Работа над Коллективным договором. Апрель 16, wpadm Оставить комментарий. В МПО «Роснефть» прошло очередное заседание Рабочей группы по внесению изменений и дополнений в Шаблон «Типовой Коллективный договор» с участием членов Президиума Совета МПО и сотрудников Департамента кадров Компании по профильным направлениям работы.

На плановом заседании Рабочей группы стороны обсудили ряд изменений и дополнений в Шаблон. Предложения касались дополнительных льгот, гарантий, компенсаций, которые могут быть в перспективе включены в Коллективные договоры предприятий Компании для дальнейшего улучшения. Шаблона «Типовой коллективный договор» утверждена следующая норма. «Приобретать (с частичной оплатой работником в размере не менее 10 %, исходя из условий заключённых договоров, при наличии средств на эти цели в утверждённом бизнес-плане Общества) санаторно-курортные и оздоровительные путевки (кроме путёвок, выданных за счет средств государственных социальных внебюджетных фондов) работнику и членам его семьи (муж, жена, дети в возрасте до 18 лет), находящимся на его иждивении, на.  В конце года начальник составлял график выхода на пенсию, для того чтобы получать корпоративную пенсию Роснефти.

Коллективный договор предусматривает доплаты за исполнение работ с вредными условиями труда, материальную помощь одиноким матерям, выплаты работникам, вступающим в первый брак, выплаты при рождении ребенка. Также Коллективный договор включает пункты, касающиеся конкурсов профессионального мастерства работников, молодежной политики, мероприятий по охране труда, обеспечение санаторно-курортного лечения работников и их досуга. На конкурсе федерации профсоюзов Самарской области коллективный договор АО «Транснефть - Приволга» неоднократно признавался лучшим среди коллективных договоров промышленных.

Коллективный договор, действующий в ОАО «Варьеганнефть», заключен с работниками Общества на период гг. Данный документ охватывает все основные вопросы, связанные с регулированием отношений между работниками и работодателем, а также вопросы предоставления социальных льгот, гарантий и компенсаций, охраны труда, занятости, гарантий членов профсоюза, определяет условия осуществления взаимоотношений сторон, контроля за ходом его выполнения.  В году на реализацию социальных программ, предусмотренных Коллективным договором ОАО «Варьеганнефть» направило более 57 млн.

рублей. В МПО «Роснефть» прошло очередное плановое заседание Рабочей группы по внесению изменений и дополнений в Шаблон «Типовой Коллективный договор» с участием членов Президиума Совета МПО и сотрудников Департамента кадров Компании, ответственных за профильные направления работы.

Стороны обсудили ряд возможных изменений и дополнений, предложенных структурными профсоюзными организациями. Поступившие от профсоюзных организаций предложения касались дополнительных льгот, социальных. Напомним, что в году коллективный договор «Томскнефти» был приведён в соответствие с шаблоном типового колдоговора компании «Роснефть». И в этом сеть как плюсы, так и минусы, поскольку универсальный образец не всегда учитывает местную специфику.

Выход стрежевчане нашли: перенесли некоторые льготы социального характера во внутренние ЛНД, тем самым сохранив выплаты. Но и на этом не остановились.  Но спешим вас успокоить: работодателем и профсоюзом принято совместное решение внести дополнение в трудовые договора работников Общества, трудоустроенных до 6 марта года. Оно гарантирует семь дней дополнительного ежегодного оплачиваемого отпуска для профессий класса и

doc, djvu, txt, rtf