Skip to content

Коллективный договор оао мрск центра на 2017 год

Скачать коллективный договор оао мрск центра на 2017 год rtf

Коллективный договор оао на основании законодательства РФ, Отраслевого 2017 соглашения в электроэнергетике РФ на центры и призван регулировать социально-трудовые отношения в компании, устанавливать коллективна и обязанности сторон социального партнерства, повышать эффективность и производительность труда, привлекать и сохранять квалифицированный персонал, обеспечивать социальную стабильность энергокомпании. Коллективный договор ОАО МРСК Центра на гг.

Вита: 30 Январь в мрск Сегодня в ОАО «МРСК Юга» был подписан единый Коллективный договор на гг. Со стороны работодателя колдоговор подписал гендиректор ОАО «МРСК Урала» Сергей Дрегваль, со стороны профсоюза год председатель Совета представителей первичных профсоюзных организаций Филиалов ОАО «МРСК Урала», Свердловская область.

Источник: ПРЕСС-ЦЕНТР сайта" МРСК Северо-Запада".

Коллективный договор заключен ОАО «МРСК Центра и Приволжья» на основании законодательства РФ, Отраслевого тарифного соглашения в электроэнергетике РФ на годы, и призван регулировать социально-трудовые отношения в  30 декабря года генеральный директор ОАО «МРСК Центра и Приволжья» Евгений Ушаков и Председатель Совета представителей первичных профсоюзных организаций ОАО «МРСК Центра и Приволжья» Софья Шибанова подписали Коллективный договор между работниками и работодателем ОАО «МРСК Центра и Приволжья» на годы.

Коллективный договор МРСК Северо-Запада регулирует вопросы оплаты труда, трудовых отношений, рабочего времени и времени отдыха, условий и охраны труда, а также льгот и компенсаций, прав, обязанностей и ответственности работодателя и сотрудников компании.

Источник: ПРЕСС-ЦЕНТР сайта" МРСК Северо-Запада". 1 комментарий на «“Новый Коллективный договор энергетиков сохранил все льготы и социальные гарантии”». Вита: 30 Январь в Со стороны работодателя колдоговор подписал гендиректор ОАО «МРСК Урала» Сергей Дрегваль, со стороны профсоюза - председатель Совета представителей первичных профсоюзных организаций Филиалов ОАО «МРСК Урала», Свердловская область. Екатеринбург.  17 января подписан коллективный договор ОАО «Межрегиональная распределительная сетевая компания Урала» на гг.

года Генеральный директор МРСК Северо-Запада Александр Летягин и председатель совета представителей первичных профсоюзных организаций сетевой компании Владислав Марьяндышев подписали в Санкт-Петербурге коллективный договор на год.

Основной и самой сложной темой переговоров был пункт Договора – индексация заработной платы. Как итог плодотворных переговоров, подписание нового коллективно договора с проиндексированной ММТС с 1 января года до размера в 7 рублей, так же документ сохранил все действующие в компании социальные гарантии работникам.

Коллективный договор является основополагающим документом социального партнерства. Он регулирует вопросы оплаты труда, условий и охраны труда, материальной помощи и льгот, а также прав, обязанностей, взаимных гарантий и основ сотрудничества работника и работодателя.  В коллективном договоре на – годы сохранена структура выплат из фонда заработной платы, установлена индексация заработной платы, гарантирована доплата за разъездной характер работ.

Серьезное внимание уделено вопросам охраны труда на предприятии. Конкурсная комиссия присудила коллективному договору филиала ОАО «МРСК Волги» - «Чувашэнерго» первое место среди организаций производственной сферы с численностью работающих свыше человек. При подведении итогов учитывались такие показатели, как выполнение условий коллективного договора за отчетный год, уровень и рост заработной платы, периодичность ее индексации, соответствие коллективного договора требованиям законодательства, нормам и гарантиям, предусмотренным отраслевым тарифным соглашением, республиканским соглашением о социальном партнерстве.

Конкурс проводился в два этапа. Филиал ПАО «МРСК Центра» – «Орелэнерго» вошел в число победителей конкурса «Лучший коллективный договор года», организованного Управлением труда и занятости Орловской области среди предприятий и организаций региона. Орелэнерго стало первым в номинации «Внебюджетные организации с численностью работников свыше человек».

Торжественное награждение победителей состоялось в Федерации профсоюзов Орловской области. В Орелэнерго, как и во всех других филиалах МРСК Центра, действует единый Коллективный договор, регулирующий вопросы социально-трудовых отношений, обеспечение дополнительных льгот и гар. 20 июня в ОАО «МРСК Центра» в торжественной обстановке, в присутствии членов комиссии, был подписан коллективный договор  Коллективный договор «МРСК Центра» ― лучший, потому что только в нём все социальные параметры, будь то выплаты или льготы, приведены к максимальным значениям».

Как ещё раз отметил председатель Совета представителей первичных профсоюзных о.

doc, EPUB, djvu, fb2